レジェンダ・コーポレーション株式会社が、2010年から2018年に新卒で入社した入社9年目までの社会人5,966名に「上司」に関するアンケート調査を行い、計743名から得られた回答内容を公表しました。
★調査結果のポイント★
1.上司を尊敬していますか?
・尊敬している 32.4%
・やや尊敬している 42.8%
・あまり尊敬していない 17.0%
・尊敬していない 7.8%
2.上司に求める人間力は何ですか?
・コミュニケーションスキル 51.9%
・リーダーシップ 51.2%
・専門的な知識・ノウハウ 39.9%
・論理的思考力 36.5%
・他者を尊重し、切磋琢磨しながら
お互いを高め合う力 32.3%
・規範意識 13.9%
・自分らしい生き方や成功を追求する力 10.3%
・基礎学力 10.3%
・公共心 7.5%
・意欲 6.2%
・想像力 4.2%
・忍耐力 3.8%
3.上司との会話や面談は、仕事をするうえでのモチベーションの向上につながりますか?
・はい 50.9%
・どちらともいえない 36.3%
・いいえ 12.8%
4.最近、上司から言われて心動かされた言葉は?
・「キミならできる」
・「期待しています」
・「信頼しているぞ」
・「休める時に休め」
・「会社の看板で仕事をするな」
・「責任はとるから、自由にやっていい」など
◇調査結果の詳細は下記でご覧いただけます
http://q.bmd.jp/bm/p/aa/fw.php?d=1&i=kikaku_merumaga&c=1437&n=78024
★まとめ★
上記調査から75%以上の若手社員が上司を尊敬していること、半数以上が上司との会話や面談がモチベーション向上につながっていることが分かります。
上司の部下に対する接し方はとても重要ですね。